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工作在擔當 成效在執行
——集團公司黨委書記、董事長趙鴻洋一行赴綏化片區調研
時間:2019-12-25 來源: 作者: 點擊率:

12月19日,集團公司黨委書記、董事長趙鴻洋,黨委委員、副總經理陳文一行到綏化片區進行工作調研。

上午,調研組首先來到蘭西分公司營業廳,趙鴻洋詳細詢問了當前業務開展情況,與蘭西分公司總經理吳海艷就保戶增戶工作進行了探討。

調研組來到用戶家中,趙鴻洋與用戶熱情交流,詳細了解用戶對公司產品和一線服務的滿意度,提出要采取多種措施,加大保戶力度,提高經營效益。

調研組還實地考察了縣教育局“一鍵報警”集客項目。趙鴻洋對蘭西分公司不等不靠、主動出擊,積極開拓縣域集客市場的做法給予肯定。

在實地調研后,趙鴻洋聽取了蘭西分公司的工作匯報,他在點評中指出,蘭西分公司各項工作齊頭并進、總體向上,勇爭全省前列,體現了改革的新氣象、新面貌、新成效。對當地抓改革從領導抓起,新老主官以身示范;抓團結從班子抓起,以上率下凝心聚力;抓落實從效果抓起,日積月累一絲不茍等作法給予肯定。

下午,調研組在蘭西召集綏化片區縣(市)總經理舉行座談會。綏化事業部總經理劉偉作總體工作匯報。青岡、慶安、肇東、望奎、安達、明水分別從網格營銷、主攻城網、減員增效、力行改革、集客突破、政企互動等方面作了重點匯報。

趙鴻洋還對下步工作提出四個方面要求。

要以黨建為統領,涵養生態新氣象。要建好政治生態,不斷加強“五大建設”,強化黨建統領,不斷加強黨支部和班子建設。要堅持領導去私心、個人強本領、班子抓合力,做到有威信、能服眾,有本事、能擔當,有力量、能團結,以身作責激發動力活力,打造干事創業的新生態。 

要以實干為前提,強化責任新擔當。要正確看待歷史包袱、產業前景,主動從壟斷經營、大國企等思維慣式中解放出來,不斷增強迎難而上的決心,堅定開拓發展的信心。要堅持對上擔當使命,對下擔當責任,新官理舊賬,理性分析問題,實干解決問題,敢于下真功夫、笨功夫、硬功夫,帶領員工闖出一片事業發展的新天地。 

要以創新為突破,激活增長新動能。要對標市場競爭、企業發展等動態特點,以思維創新為引領,大力推進營銷、服務、管理、商業模式等創新,確實通過改革創新打破瓶頸、提質增效,實現高質量發展。要加大廣電益家平臺的推廣力度,進一步增加用戶黏性,使之成為保戶留戶、增收增效的強力支撐。

要以利潤為中心,重構企業發展新定位。牢固樹立“不進則退、慢進亦退”的危機感和緊迫感,把“人人創價值、崗崗增效益”的導向樹立起來。要過緊日子,在點滴落實中推動降本增效。要堅持嚴明獎罰,不斷提高貫徹執行的力度,堅決打好年終歲尾、承前啟后、全力沖刺的收官之戰。

 

(責任編輯:姜海濤
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